中陽鋼鐵2025年迎新工作動員大會隆重召開

新歲序開，萬象更新。1月1日，中陽鋼鐵2025年迎新工作動員大會隆重召開。

在雷鳴般的掌聲中，董事長作了重要講話，高度概述了企業(yè)30多年發(fā)展所取得的歷史性成就，客觀總結(jié)了“大事之年”的發(fā)展成績，進一步明確了新年度“升級之年”的戰(zhàn)略部署，為中鋼人做好當(dāng)前和今后一段時期的工作提供了科學(xué)指南和根本遵循。過去的30多年，是一段平凡而又不平凡的奮斗史，凝聚著夢想與希望。講話指出，不容易的中鋼人在不可能的地方實現(xiàn)了可能，在改變貧困的同時，更創(chuàng)建了自己的家園，在中鋼找到了歸屬感、成就感和自豪感。過去的一年，是企業(yè)的大事之年，也是經(jīng)營困難之年。講話從生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績到職工獲得感，再到項目建設(shè)，對過去一年作了全面盤點，著重指出，巨額的投入提升了企業(yè)的裝備水平，強化了企業(yè)的生產(chǎn)能力，實現(xiàn)了“老企業(yè)、新裝備”的發(fā)展格局，從而為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展增添了強勁動力。

新的一年，是國家“十四五”的收官之年，也是“十五五”的策劃之年。講話強調(diào)，企業(yè)要借國家發(fā)展之風(fēng)，乘風(fēng)破浪，走出屬于自己的路。中鋼人要堅持“無中生有、自食其力”的秉性，把各項工作做扎實，體現(xiàn)“中鋼智慧”“中鋼能力”“中鋼速度”。講話還就穩(wěn)定推行“四班三運”運行制度、持續(xù)推進帶薪休假、規(guī)范評選文明中鋼人、保持職工收入水平不變等方面，作了細致闡釋，明確提出，不會改變面向全體中鋼人的承諾，要確保職工的收入保持2024年的水平，讓職工在“輕松、民主、自由、話語權(quán)”的工作氛圍中，愉快地過好每一天。

新元共啟，時盛業(yè)興。董事長向全體中鋼人發(fā)出號召，以時代為榮，以責(zé)任擔(dān)當(dāng)為已任，用先進的裝備引領(lǐng)生存，用優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品鞏固生存，用全員的敬業(yè)精神推動生存，夯基石、量力行，為全力打造“完美中鋼”而努力奮斗。

大會還隆重表彰了焦化廠、煉鐵二廠、鋼軋一廠等一批在項目建設(shè)、安全管理中取得顯著成績的單位，及王天平等100名“優(yōu)秀中基層干部”和李懷德等200名“文明中鋼人”。